Отдел сертификации

Отдел развития сертификации входит в структуру Управления профессиональной стандартизации и сертификации квалификаций «РАРК».

Одним из приоритетных направлений деятельности отдела является содействие формированию региональной системы развития профессиональных квалификаций Республики Татарстан для обеспечения стратегии социально-экономического развития  Республики квалифицированными кадрами.

«Система» призвана решить проблемы взаимодействия сферы труда и сферы образования в целях повышения эффективности профессионального образования, качества и квалифицированности трудовых ресурсов для обеспечения инновационного развития общества. Другими словами, запустить механизм влияния работодателей на процесс совершенствования профессионального образования посредством разработки и внедрения стандартов профессиональной деятельности и системы оценки и сертификации профессиональных квалификаций.

Что такое сертификация?

Сертификация – подтверждение компетентным органом того, что результаты обучения (знания, умения, опыт/компетенции), освоенные человеком в рамках формального, неформального или спонтанного обучения прошли оценку и соответствуют требованиям профессиональных стандартов.

Что дает система сертификации?

Гражданам:

-повышение возможностей трудоустройства и конкурентоспособности на рынке труда;

-потенциальную возможность более высокой зарплаты и карьерного продвижения;

-возможность проектирования карьерного роста;

-стимулирует интерес к продолжению образования и обучения;

-документально оформленное свидетельство профессионализма;

- имидж – вхождение в единый реестр сертифицированного персонала.

Государству:

-снижение уровня и продолжительности периода безработицы;

-повышение эффективности образования и обучения и содействие решению экономических задач.

Работодателям:

-более квалифицированный персонал;

-постоянное повышение компетенции персонала;

-оптимизация затрат на подбор и обучение персонала;

-повышение качества продукции, работ и услуг;

-увеличение прибыльности организации;

-повышение конкурентоспособности организации;

-возможность участия в международных проектах.

Основные задачи и функции отдела:

-содействие формированию и функционированию региональной системы развития профессиональных квалификаций Республики Татарстан;

-организационно-методического сопровождения процессов создания и развития систем сертификации квалификаций в важнейших отраслях Республики;

- оказание помощи в подборе и обучении экспертов по оценке квалификаций;

- оказание организационной, консультационной и методической поддержки при создании и функционировании центров оценки и сертификации профессиональных квалификаций;

- консультирование работодателей и образовательные учреждения по вопросам сертификации профессиональных квалификаций;

- участие в совершенствовании нормативно-правовой базы в области оценки и сертификации профессиональных квалификаций;

- анализ и изучение отечественного и зарубежного опыта в области оценки и сертификации профессиональных квалификаций;

-распространение информации, знаний, опыта по вопросам сертификации профессиональных квалификаций.

 

тел/факс: (843)562-48-20;

e-mail: rark.ups@mail.ru;

офис 505