Курс «Специалист по кадровому делопроизводству»
Переподготовка с дипломом
Дистанционно
 |
|
|
Начало обучения 20 января 2025г.
Навигация
- Кратко о курсе
- План изучения курса
- Документ по окончании
- Бесплатная демо-версия курса
- Как проходит обучение
- Как начать обучение
- Задать вопрос
Кратко о курсе:
 |
Дистанционное обучение - Учитесь без отрыва от работы в любой точке России | Продолжительность обучения 2 мес. (250 уч.ч.) - Возможно обучение по индивидуальному графику |
| Стоимость обучения 13 500 руб. (можно платить частями) |
По окончании получите диплом о профпереподготовке - Сможете вести кадровое делопроизводство в организации |
Программа обучения
Скачать программу в PDF
| МОДУЛЬ 1
«Основы документационного обеспечения: делопроизводство, документооборот, архивное хранение» |
|
|
Темы |
|
| МОДУЛЬ 2
«Документационное обеспечение работы с персоналом. Основы организации и управления» |
|
|
Темы |
|
|
МОДУЛЬ 3 «Ведение документации по учету и движению кадров» |
|
|
Раздел 1 "Прием на работу. Оформление трудовых отношений" |
|
|
Темы |
|
|
Раздел 2 "Порядок регулирования трудовых отношений с отдельными категориями граждан" |
|
| Темы |
|
| Раздел 3 "Порядок работы с трудовыми книжками" | |
| Темы |
|
| Раздел 4 "Порядок работы с отпусками" | |
| Темы |
|
| Раздел 5 "Оформление командировок работников" | |
| Темы |
|
| Раздел 6 "Изменение условйи трудового договора" | |
| Темы |
|
| Раздел 7 "Прекращение и расторжение трудового договора" | |
| Темы |
|
| Раздел 8 "Система поощрений и взысканий" | |
| Темы |
|
| Раздел 9 "Защита трудовых прав" | |
| Темы |
|
|
МОДУЛЬ 5 «Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров» |
|
|
Темы |
|
|
МОДУЛЬ 4 «Работа в информационных системах» |
|
| Темы |
- обзор информационных систем для кадрового учета - перевод в ЭДО отдельных кадровых процессов
|
|
МОДУЛЬ 5 "Психология и этика делового общения" |
|
| Темы |
|
 |
|
Документ по окончании курса
 |
По окончании курса выдается диплом о профессиональной переподготовке с правом ведения нового вида деятельности в сфере кадрового делопроизводства (250 уч.ч.) |
После прохождения обучения Вы:
1. Наладите кадровый документооборот в организации с учетом последних требований трудового законодательства
2. Изучите правила оформления локальных нормативных актов организации
3. Научитесь грамотно оформлять трудовые отношения от приема до увольнения
4. Правильно организуете оперативное хранение документов
5. Без ошибок подготовите всю кадровую отчетность с учетом требований действующего законодательства и т.п.
Для кого этот курс
|
- Улучшите кадровый учет в организации |
|
- Сможете начать работать специалистом / инспектором по кадрам |
Есть бесплатная демо-версия курса.
Вы можете БЕСПЛАТНО посмотреть учебный фрагмент курса на нашем образовательном портале.
Для этого заполните форму в конце этой страницы. В комментарии укажите – Демо-версия курса.
Как проходит обучение
Курс состоит из 6 модулей. В каждом модуле есть теоретическая, практическая часть и законодательная база по изучаемой теме.
Весь учебный материал представлен в виде кратких презентаций, лекций, видео-лекций, практических упражнений и заданий.
После изучения каждого модуля сдаете тест. Время сдачи теста не ограничено.
После прохождения всего курса сдаете итоговой экзамен.
Он тоже проводится в форме тестов - дистанционно.
 |
Удобно- Учитесь в любое время и в любом месте - Круглосуточный доступ к курсу (24/7) |
 |
Пошагово- Получаете пошаговый план изучения курса с рекомендуемыми датами изучения
|
 |
Сопровождение- Консультации преподавателей при необходимости - Личный куратор - решает все Ваши технические вопросы, связанные с обучением |
 |
Удобный обмен документами- Прием документов по электронной почте - Дипломы и оригиналы договоров / актов высылаем почтой России |
| |
|||
Как начать обучение
 |
Оставляете свои контакты в форме в конце страницы ИЛИ звоните по телефонам (843) 227-17-94, 8-9172-700-519 |  |
Заключаем договор на обучение |
 |
Вносите оплату |  |
Получаете логин и пароль для работы на учебном портале |
Наши преимущества - Ваши гарантии
1. Курс 100% соответствует 5 уровню квалификации профстандарта «Специалист по управлению персоналом».
2. Свыше 1000 человек прошли обучение по данной программе, том числе кадровики организаций бюджетной сферы, коммерческих предприятий и физические лица.
3. Лицензия Министерства образования и науки РТ на право ведения образовательной деятельности регистрационный № 4746 от 21 декабря 2012 г. Серия 16ЛО1 №0000384 (бессрочная).
4. Возможность возврата 13% от стоимости обучения в ФНС России.
Остались вопросы? Пишите:
Отправьте заявку, и наши менеджеры свяжутся с Вами
Звонить можно Скворцовой Елене Ремовне – директору программ бизнес-образования РАРК
(843) 227-17-94, 8-917-270-05-19 (можно писать на WhatsApp),
rark-mba@mail.ru